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全市住房公积金系统扎实开展“严细深实快”作风教育
发布时间:2020-10-16

 

按照全市“严细深实快”作风教育统一部署,市公积金中心在全系统扎实开展“严细深实快”作风教育。10月12日市公积金中心召开作风教育动员会议后,各管理部(分中心)、机关各科室迅速进行部署落实,发动全体党员干部投身到“严细深实快”作风教育中来。

落实“严细深实快”作风教育,坚持从深入查摆问题入手。南皮管理部在部署作风教育时提出,全体党员干部要认真深入找差距、查问题。一是要在深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想上找差距、查问题,看是否学深学透、融汇贯通,能否真正用科学理论武装头脑、指导实践、推动工作。二是要在思想根源、灵魂深处找差距、查问题,看政治立场是否坚定、工作态度是否端正、为人民服务的宗旨意识树立的是否牢固。三是要在目标任务尤其是重要工作的开展上找差距、查问题,看是否坚持高质量、高标准,是否能够如期圆满完成任务。四是要在为民服务上找差距、查问题,看是否存在庸政、懒政、怠政问题,是否存在群众反映强烈的基层问题。

落实“严细深实快”作风教育,坚持以整顿作风为重点。海兴管理部要求,全体职工必须高标准完成作风整顿工作,要在工作作风、服务态度、精神面貌上有较大提升。抓好“两个典型”,继续开展月、季、年度先进评选活动,树立正面典型,激发干事创业的内生动力。对解决群众困难“推拖绕”的反面典型,要及时发现,及时纠正,及时处理,为全体职工敲响警钟。搞好“一个对照”,对照平时工作中是否存在“软、粗、浮、虚、拖”五个方面的问题,真督实改,要认真撰写对照检查材料,认真开展好批评与自我批评,进一步提高思想认识,认真改正问题,更好实现自我改进、自我提高。

落实“严细深实快”作风教育,坚持与住房公积金管理工作紧密结合。盐山管理部提出,全体员工要立足工作实际,将“严细深实快”贯穿于日常工作的方方面面,在做好本职工作方面做到“三个推动”。推动“服务质量提升百日行动”、“电子稽查数据整改百日攻坚行动”及CA证书发放工作高标准、快节奏圆满完成;推动全年任务目标保质保量如期实现;推动风险防控工作更进一步。要在盐山房地产稳定健康发展方面发挥更大作用,为全市住房公积金事业发展贡献力量。


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